Enrolment options

OSH WORKPLACE ASSESSMENT

OSH WORKPLACE ASSESSMENT

Course modified date: 4 Dec 2024

Occupational Safety, Health and Welfare Act (OHSWA) ialah undang-undang yang diwujudkan untuk melindungi keselamatan, kesihatan, dan kebajikan pekerja di tempat kerja. Tujuan utama akta ini adalah memastikan persekitaran kerja yang selamat dan sihat, mengelakkan kecederaan, penyakit pekerjaan, dan meningkatkan kesejahteraan keseluruhan pekerja.

Ciri utama yang biasanya terdapat dalam Akta Keselamatan, Kesihatan, dan Kebajikan Pekerjaan (bergantung pada negara):

Tanggungjawab Majikan:

Menyediakan tempat kerja yang selamat dan mematuhi standard keselamatan.
Mengadakan latihan keselamatan, menyediakan peralatan pelindung diri (PPE), dan menguruskan risiko.


Hak Pekerja
:
Hak untuk bekerja di tempat yang selamat dan bebas dari bahaya.
Hak untuk melaporkan isu keselamatan tanpa rasa takut akan tindakan balas.
Hak untuk mendapatkan maklumat tentang potensi bahaya di tempat kerja.


Pengurusan Risiko
:

Penilaian risiko yang sistematik untuk mengenal pasti dan mengurangkan bahaya.


Kebajikan Pekerja
:

Menyediakan kemudahan asas seperti tempat rehat, air bersih, dan kebersihan.
Sokongan kepada pekerja dari segi kesihatan mental dan fizikal.


Penguatkuasaan dan Penalti
:

Inspektorat boleh melawat dan memeriksa tempat kerja.
Penalti boleh dikenakan sekiranya majikan atau pekerja tidak mematuhi undang-undang.


Penyiasatan Kemalangan dan Pelaporan
:

Semua kemalangan atau insiden mesti dilaporkan dan disiasat untuk mencegah insiden berulang
  • Enrolled students: 16
OHSWA